LEDIG STILLING:

JURK søker kvinnepolitisk engasjert daglig leder

Søknadsfrist: 9. januar

Juridisk rådgivning for kvinner (JURK) tilbyr gratis, tilpasset hjelp til selvhjelp for alle som identifiserer seg som kvinner. Vi tilbyr rettshjelp i hele Norge gjennom rettighetsinformasjon, rettspåvirkning og bistand i konkrete saker.

JURK drives av viderekommende jusstudenter og vi skal bidra til at alle kvinner er bevisst sin rettsstilling, og at likestilling praktiseres.

Siden 1974 har JURK gitt rettshjelp til over femti tusen kvinner. Erfaringene JURK får gjennom den praktiske rettshjelpen brukes i det rettpolitiske arbeidet. Dette har vært, og er, selve bærebjelken i ideologien som ligger bak JURKs eksistens. Vår kunnskap om kvinners faktiske rettslige situasjon må videreformidles til samfunnet, og på den måten får rettshjelpen en betydning utover den konkrete hjelpen den enkelte kvinne får.

 

Søknadsfrist: 9. januar

 

Arbeidssted: Oslo

Jobbtype: Jurist

Type stilling: Engasjement

 

SØK STILLINGEN HER

Vi søker deg som evner å ha mange baller i luften, og som trives med å gjøre andre gode. Daglig leder er JURKs ansikt utad, og stillingen innebærer personalansvar og økonomiansvar. Daglig leder rapporterer til styret, som også har personalansvaret for daglig leder. Stillingen er en 100 % stilling, og vi ansetter daglig leder for en periode på 3 år.

Vi kan tilby:

  • Unik ledererfaring
  • Engasjerte og dyktige medarbeidere
  • Stort nettverk av samarbeidspartnere
  • Mulighet til å arbeide for viktige kvinnepolitiske saker
  • En dynamisk organisasjon
  • En variert og spennende hverdag
  • Godt sosialt miljø
  • Lønn etter avtale

Nødvendige kvalifikasjoner for stillingen:

  • Cand jur/master i rettsvitenskap
  • Kvinnepolitisk engasjement

Andre ønskelige kvalifikasjoner:

  • Erfaring fra arbeids- og/eller organisasjonsliv
  • Ledererfaring
  • Personlige egenskaper: gode samarbeids- og kommunikasjonsevner, inkluderende, handlekraftig, fleksibel og med evne til å prioritere.

Tiltredelse skjer etter nærmere avtale i løpet av våren 2025.

Rekruttering vil skje fortløpende. Det betyr at det kan bli aktuelt å kalle inn kandidater før søknadsfristen.

Kontaktperson

Petrine Iversen, Daglig leder, 94 89 00 40

Powered by Labrador CMS